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保密档案专业四篇

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档案,是直接形成的历史纪录,档案是由官方机构、半官方机构、非官方机构以及一定的个人、家庭和家族形成的,是由文件有条件地转化而来的,具有历史再现性、知识性、信息性、政治性、文化性、社会性、教育性、价值性等特点。以下是小编整理的保密档案专业四篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【篇一】保密档案专业

甲方:__________________________________________

法定代表人:______________________________________

地址:____________________________________________

联系方式:________________________________________

乙方:_____________________________________________

身份证号码:_______________________________________

住址:_____________________________________________

联系方式:__________________________________________

鉴于:因乙方愿意被聘用到甲方工作,已经(或即将)知悉甲方的商业秘密,为了明确乙方的保密义务,保护甲方的商业秘密,防止该商业秘密被公开披露或以任何形式泄露,双方经平等协商一致,本着自愿、平等、公平和诚实信用的原则,自愿达成本保密协议。本协议涉及保密和知识产权的内容。

本协议所称任职期间,是指自甲乙双方劳动合同生效之日起至劳动合同终止或解除之日止。

第一条甲乙双方确认,乙方应承担的保密义务的范围包括但不限于甲方以下商业秘密:甲方所有、使用、支配、提供的具有商业价值的未公开的技术信息和/或经营、管理信息、技术秘密、财务信息、客户信息以及其他对甲方具有重要意义的信息和/或资料以及按照法津和/或合同,甲方负有保密责任的第三方商业秘密。

第二条乙方在甲方任职期间,除了履行职务的需要之外,未经甲方同意,乙方不得以任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员)知悉甲方商业秘密,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

第三条在甲方任期期间,乙方应遵守甲方的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期何知悉或者持有的任何甲方商业秘密,以保持其机密性。

第四条在甲方任职期间,乙方承诺遵守职业道德和商业领域公认的准则,不做、不参与下列行为:

1、设置任何人为的、技术的、物质的障碍或者以其他任何方式造成工作无法顺利进行;获取或者设法获取乙方工作之必需的甲方商业秘密等。

2、利用甲方的客户或公关渠道等为自己或他人谋利益。

第五条乙方如发现甲方商业秘密被泄漏或者因其过失泄漏甲方商业秘密,应当积极采取有效措施防止泄漏范围的进步扩大,并及时向甲方报告。

第六条乙方同意,因完成甲方所交给的工作任务和/或主要利用甲方仪器、设备、资料等物质或技术条件完成的作品、技术成果等智力成果,乙方享有署名权和/或者专利文件中写明自己是发明人或者设计人的权利,甲方享有该智力成果的其他全部相关权利。智力成果为专利的,乙方应协助甲方申请专利权。

乙方进一步承诺,未经甲方书面同意,不将本协议第一条所涉及的有关资料、信息等用作商业目的或者为他人用于商业目的提供方便。

第七条乙方应遵守甲方制定的有关办公电脑使用的规定(包括但不限于):

1、未经甲方书面同意,乙方不得使用个人电脑(自带笔记本电脑、PC机及掌上电脑等)不得自行拆开机箱。

2、未经甲方书面同意,乙方不得使用移动存储设备(包括U盘、移动硬盘及刻求设备等)或通过网络将公司办公电脑中的文件导出。

第八条乙方在履行职务时,不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息,亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。

若乙方违反前款的规定,导致甲方遭受第三方的侵权指控时,乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用;甲方因此而承担侵权赔偿责任的,有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。

第九条乙方因违反本协议约定的保密义务,经甲方查实的,甲方可立即书面通知乙方终止双方的劳动合同关系,并可以根据法律对乙方采取惩戒措施。

第十条因履行本协议所发生的争议,双方应协商解决。协商不成时,任何―方均可提起诉讼。双方约定由甲方所在地人民法院管辖。

上述约定不影响被侵权人请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。

第十一条甲、乙双方应本着诚实信用的原则履行本协议,经双方协商一致,可以对协议有关条款进行书面变更或者书面补充,补充协议与本协议具有同等的法律效力。

第十二条本协议在履行中若与新颁布的法律、法规相抵触,双方将根据法律、法规的规定修订本协议有关条款。但此修订不影响其余条款的效力。

第十三条本协议自双方签字、盖章后生效。双方确认,在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容,并完全了解合同各条款的法律含义。

第十四条本协议条款在甲乙双方劳动合同终止或解除后―年内仍存在效力。

甲方(盖章):______________

法定代表人签字:__________

乙方:____________________

____年___月___日

【篇二】保密档案专业

甲方:_________(用人单位名称)乙方:_____________(员工姓名)

乙方在甲方任职期间及离职后的一定期间,均会接触或掌握甲方的商业秘密,为了维护甲、乙双方的合法权益,现就有关保密事项协议如下:

一、甲方的商业秘密,是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于:设计、程序、操作等方面的软件,产品方案,产品策略,制作方法,客户名单,货源及技术情报,财务资料,供应商、经销商资料,以及乙方依约或依法对第三方负有保密责任的第三方的商业秘密等信息。

二、甲方在乙方任职期间,应为其提供工作所必需的各种信息、资料、设备和软件,以充分发挥其聪明才智。

三、甲方应制定相应的保密制度,对商业秘密的内容、范围、保密期限等作出规定,以便乙方遵循。

四、乙方同意采取必要及有效的措施,维护其于受雇期间所知悉或持有的商业机密。除职务上的正常、合理使用外,非经甲方书面同意,不得将甲方的商业秘密泄露、告知、交付或转移给甲方(包括甲方之关系企业)以外的第三方,或为自己或第三方使用。

五、乙方在甲方任职期间,保证不私自保留、复制和泄露任何商业秘密资料,不在其他公司兼职;保证不私自从外部将任何有侵权可能的信息和资料携人甲方,并擅自使用,否则,乙方愿承担由此产生的一切法律和经济责任。乙方离职后1年内,保证不在甲方以外的任何场所使用甲方的商业秘密与甲方竞争;甲方为此支付乙方保密费用元。

六、乙方离职时,应立即将自己所持有的甲方所有的商业秘密资料、软件等物品移交甲方所指定的人员,并办妥相关手续。

七、甲、乙双方均愿严格执行本协议。任何一方违约,应向对方支付违约金_______元;给对方造成经济损失的,愿承担全部赔偿责任。此外,乙方违约的,甲方可以解除其劳动合同。

八、本协议为劳动合同的附件,一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:(签字或盖章)______________年_______月_______日

乙方:(签字或盖章)______________年_______月_______日

【篇三】保密档案专业

本人入职XXX有限公司从事岗位职责,了解相关保密法律法规,了解保密义务和法律责任。我确认并同意承诺承担以下岗位保密责任,并履行相关保密义务:

一是认真遵守国家保密法律、法规、规章制度,履行保密义务;

2自愿接受保密审查,不提供虚假个人信息;

3国家秘密和企业秘密不得以任何方式泄露;

4、公司未公开披露的所有业务信息、财务信息、人事信息、合同文件、客户信息、研究统计信息、技术文件(含技术方案)、公司管理文件、会议内容均为企业秘密,我有保守秘密的责任;

无论是在任职期间还是离职后,我都不能向公司以外的任何组织和个人披露任何机密信息,也不能在未经公司书面许可的情况下使用机密信息;

当我不确定某些具体内容是否是公司的秘密时,我承诺要求公司高级经理确定其性质;

5、公司所有书面和电子材料、培训材料、公司均有知识产权,未经授权不能传播;

6、本人因职务取得的商业技术信息等研究成果,权益归公司所有;

7、任何公司财产,包括配备适用于我的办公桌、保险柜、书柜,甚至存储在公司设备中的电子数据(无论谁创建),都属于并仅属于公司。我没有所有权和隐私权。如有必要,公司有权进行调查和部署;

8、在公司任职期间,上述机密材料只能在公司授权职责范围内使用。在以下两种情况下,只要发生一种情况,我将立即将所有机密材料的原件和副本交付给公司:

(一)在任何时候,公司提出此要求;

(二)在本人离职时。

在交付上述机密材料后,本人不保留任何这些材料的原件和副本;

九、本人若收到外部邀请进行开会、研讨、交流或授课,本人承诺事先要征得上级领导批准,并就可能涉及的有关公司业务的重要内容征求上级意见;

十、本人承诺未经公司审查批准,不擅自发表涉及未公开内容的文章、著作;

十一、离岗时,自愿接受脱密期管理,签订保密承诺书;

本人已阅读,并理解和同意遵守本承诺书所有条款,如本人违背承诺,自愿承担党纪、政纪责任和法律后果。

承诺人签名:

【篇四】保密档案专业

近日,XX市档案局根据新形势下档案***的特点,以科学发展观为指导,结合自身实际情况,严把档案安全保密关,坚持做到三到位。

一是思想认识到位。定期召开***领导小组会议,明确责任、落实分工。组织全体人员认真学习上级有关文件,通过观看保密教育录像、参加安全保密知识竞赛、开展档案安全保密讨论等系列活动,使全体人员充分认识到新时期档案安全***的重要性。

二是制度措施到位。结合各科室日常工作情况,分析梳理各种安全保密隐患,修改完善了《太仓市档案局计算机管理安全保密制度》、《档案资料查阅利用制度》、《计算机上网制度》等,并根据新时期档案工作特点制订下发了《太仓市安全保密防范措施》,做到防患于未然。

三是监督落实到位。由主要领导及分管领导组成检查小组对各科室安全***及制度落实情况实行定期抽查,抽查结果与年度考核挂钩。同时在日常业务指导及执法检查时加强对基层档案室安全***的检查,指导督促他们排查日常工作中的安全隐患,做好档案的***。

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